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永赢基金2022校园招聘信息
1楼
永赢基金管理有限公司成立于2013年11月,法人股东为宁波银行股份有限公司和华侨银行有限公司,注册资本为9亿元,其中宁波银行出资占比71.49%,华侨银行出资占比28.51%,是国内15家银行系公募基金公司之一。2014年,公司成立从事特定客户资产管理业务的全资子公司——永赢资产管理有限公司。
作为一家高起点、高标准的中外合资基金管理公司,永赢基金积淀和凝聚了两大金融机构的品牌、经验、资源和技术优势,较强的资本实力引领公司业务向多元化发展。永赢基金始终把“客户至上”的价值观作为经营底色,以符合法律法规、监管规定为第一准绳,遵从研究驱动投资的理念,每一项重大投资决策都建立在充分研究的基础之上,力争在严控风险的前提下,为投资者获取长期稳健的投资收益。
国内院校
2022年应届毕业生
海外院校
毕业时间应在2021年9月1日至2022年8月31日之间
并在2022年8月31日之前通过国家教育部的学历认证
招聘职位:
指数研究员
岗位要求
1、2022年应届毕业生,硕士及以上学历,数理统计、金融工程、金融等相关专业;
2、掌握Python语言,较好的数据处理及模型开发能力,有医药、科技等行业研究经验者优先;
3、具有较强的团队合作意识,做事认真细致,有良好的沟通表达能力和抗压能力。
岗位职责
1、协助指数产品设计和相关策略研究,定期跟踪现有指数产品;
2、支持指数产品营销工作,协助分析指数基金的发展趋势和竞争因素,跟踪分析同业指数研发趋势和特点;
3、完成其他指数研究和投资业务。
信用研究员
岗位要求
1、2022年应届毕业生,硕士及以上学历,经济、金融、财会等相关专业;
2、具备扎实的金融专业知识和财务知识,具有较强的学习能力;
3、工作积极主动,逻辑能力强,具有CFA或CPA证书的优先考虑。
岗位职责
1、在带教机制下系统性学习信用债研究相关知识,完成带教老师安排的任务;
2、跟踪并分析行业及发债企业变化,建立信用债和行业分析框架;
3、完成定期专题类研究;
4、完成上级领导和相关研究板块负责人安排的其他工作。
转债研究员
岗位要求
1、2022年应届毕业生,硕士及以上学历,经济、金融、财会等相关专业;
2、具备扎实的财务基础知识,对可转债或股票研究有浓烈兴趣,善于发现市场机会;
3、具备熟练的数据统计和处理能力;
岗位职责
1、协助部门可转债的研究,跟踪转债市场基本情况;
2、协助跟踪存续及待发行可转债及其对应正股的边际变化,积极调研,及时提示行业和个券机会;
3、协助维护和更新部门转债库。
机构销售经理
岗位要求
1、2022年应届毕业生,硕士及以上学历,金融、经济、财务、管理、市场营销等相关专业;
2、具有较好的金融专业知识,有强烈的客户拓展意向和主动学习意识;
3、具有较强的沟通能力、学习能力和团队协作能力;
4、具有较强的工作责任心、执行力,能够承受较大的工作压力;
5、适应并热爱销售工作,能够与客户逐步建立紧密关系。
岗位职责
1、协助机构客户的开拓、维护与服务工作,包括客户走访、路演、向客户提供投资建议与市场咨询,协助客户完成申赎交易等;
2、做好客户拜访和接待记录,对客户反馈信息整理、总结和反馈;
3、严格按照各项基金销售相关法律、法规、内部规定要求执行机构销售工作;
4、完成上级领导交办的其它任务。
更多职位信息请点击链接查看:
http://campus.51job.com/maxwealthfund2022/regulations.html
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